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 Cronograma PLAN TESO (Ver)


 


¿A QUÉ NOS COMPROMETE?:

Una vez implementado el sistema, la organización debe centrarse en el cumplimiento de los objetivos de calidad.

Los líderes de gestión  reciben información de manera constante, de modo que puede ver los progresos (o la falta de progresos) hacia el cumplimiento de los objetivos, lo que le permitirá tomar las medidas apropiadas.

La evaluación como un proceso  organizado  que se implementa con un mecanismo de supervisión del desempeño, teniendo en cuenta los objetivos. De este modo, es posible tomar las medidas necesarias de acuerdo con los resultados.


¿QUÉ SE PUEDE OBTENER?:

Una  mejora desde esta  evaluación inicial;  la consiguiente mejora  del próximo año 2015 de los procesos que se producen durante su implementación, así como también de la mejora en la capacitación y calificación de los miembros de la comunidad.

Disponer de mejor documentación o de un control de los procesos, es posible alcanzar una estabilidad en el desempeño, reducir la cantidad de desperdicio y evitar la repetición del trabajo. 

 

¿IMPACTARÁ?

Aumenta el grado de satisfacción de los estudiantes y padres de familia porque los objetivos que se establecen toman en cuenta sus necesidades.

La opinión se la analiza con el objeto de lograr una mejor comprensión de sus necesidades. Los objetivos se adaptan de acuerdo a esta información y la organización se torna más centrada de las necesidades de los  beneficiarios.

Cuando los objetivos se concentran, la organización dedica menos tiempo a los objetivos individuales y más tiempo a trabajar en conjunto para cumplir con las necesidades de los clientes.

 

Hemos logrado un primer paso de compromiso y trasformación en beneficio de nuestra Comunidad Educativa

 


http://www.newenglishstudio.com/es/xadmin/uploads/346_43718E1A443D320A6944902C889ADE11_agenda.gifAGENDA SEMANA # 24  

           



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